Neu11 Tage
bis zur ersten Einstellung
In 28 Tagen 2 Anlagenmechaniker SHK eingestellt — endlich entspannt wachsen ohne Personalengpass.
Fachkräfte in 30 Tagen einstellen — ohne Zeitaufwand. Garantiert.
5.000+ Betriebe besetzen ihre Stellen mit Candidate Flow® - wir übernehmen alles bis zum Vorstellungsgespräch.
Deine Rolle?
Auswertung in 60 Sek.100% unverbindlich
Trustpilot
Neu
Zertifiziert & ausgezeichnet
Für 5.000+ Partnerbetriebe stellen wir ein
Über 18.000 Einstellungen für SHK-Betriebe wie Deinen.
5.000+Partnerbetriebe190.000+Kandidaten im Pool
Was SHK Geschäftsführer sagen, für die wir eingestellt haben.
Echte Ergebnisse. Echte Geschäftsführer. Dokumentiert auf Video — nicht in Hochglanz-Texten.
7
Anlagenmechaniker SHK
in 30 Tagen eingestellt
Neben dem Recruiting-Erfolg hat sich auch die Stimmung im Betrieb spürbar verbessert und die Lust am Arbeiten ist zurück. Wir sind so überzeugt, dass wir dauerhaft zusammenarbeiten.
5
Monteure SHK
in 30 Tagen eingestellt
Dank der effektiven Vorqualifizierung gewannen wir nicht nur massiv Zeit, sondern endlich auch Planungssicherheit und Freizeit zurück. Der Erfolg spricht für sich.
2
Mechatroniker für Kälte- & Klimatechnik
in 30 Tagen eingestellt
Das Arbeitsamt und eigene Social-Media-Versuche brachten nicht die nötige Qualität. Ich habe endlich wieder Planungssicherheit, ohne selbst ständig einspringen zu müssen.
Deine Rolle?
Echte Partner, echte Einstellungen.
Betriebe aus dem Handwerk vertrauen auf unsere Candidate Flow® Methode – mit messbaren Ergebnissen in wenigen Wochen.
Lauer GmbH13
Eingestellt
SHK Monteure, Servicetechniker, Büroassistenz, Bauleiter, Schweißfachingenieur
Peter Seven GmbH2
Eingestellt
Monteure SHK, Projektleiter, Elektroniker
Wulfert Bad & Heizung e. Kfr.4
Eingestellt
Anlagenmechaniker SHK
Wilhelm Buermann GmbH4
Eingestellt
Kundendienstmonteure SHK
Thomas Schmid GmbH3
Eingestellt
Anlagenmechaniker SHK
V HEAT GmbH & Co.KG3
Eingestellt
Anlagenmechaniker SHK
Du wählst einfach aus.
Unser Aufwand: alles andere.
Trustpilot 4,8 ★ – häufig genannt: professionell, reibungslos, klare Prozesse, passende Kandidaten. Du sparst durchschnittlich 80% Deiner Recruiting-Zeit.
Top-Arbeitgeber-Sichtbarkeit
Wir sorgen dafür, dass sich Fachkräfte aus Deiner Region aktiv bei Dir bewerben.
- Passgenaue Sichtbarkeit auf über 240 Kanälen (durch eigene KI-Datenbank)
- Qualifizierte Bewerbungen (nicht nur Klicks)
- Grundlage für eine echte Auswahl
Ergebnis: planbar volle Bewerber-Pipeline – ohne Anzeigen-Stress.
"...mehr als erstaunt, wie viele Bewerber sich gemeldet haben."
Vorauswahl statt Zeitfresser
Unser Team übernimmt den kompletten Prozess und die telefonische Vorqualifizierung.
- Klarer, durchstrukturierter Ablauf
- Vorauswahl nach Deinen Kriterien
- Komplett ohne Zeitaufwand für Dich
Ergebnis: nur noch Top-Kandidaten landen in Deinem Kalender.
"...klar durchstrukturierter Prozess und die Vorauswahl der Kandidaten."
Auswählen und einstellen mit schriftlicher Garantie
Du führst nur noch Gespräche mit den Besten – und stellst ein.
- Gespräche mit vorqualifizierten Kandidaten
- Ergebnisorientiert bis zur Einstellung
- Verlässlichkeit: Zusagen werden eingehalten
Ergebnis: neue Fachkräfte im SHK-Betrieb – mit Sicherheits-Netz.
"...professionell und reibungslos – in 7 Tagen eingestellt."
Dein nächster Schritt
Bereit, Deinen Recruiting-Aufwand auf ein Minimum zu reduzieren.
In 60 Sekunden zu Deiner kostenlosen Recruiting-Analyse – maßgeschneidert für Deinen SHK-Betrieb.
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Trustpilot
MARKTFÜHRER · SEIT 2020
Candidate Flow® — Marktführende
Recruiting Gruppe.
Seit 2020 vertrauen über 5.000 Partnerbetriebe unserer Methode — bewährt in 18.000+ Einstellungen, ausgezeichnet von der Financial Times, geprüft vom TÜV.
Völklinger Str. 33, 40221 Düsseldorf0Partnerbetriebe
0Erfolgreiche Einstellungen
0Kandidaten im Pool
0Festangestellte Mitarbeiter
Schriftliche Einstellungs-GarantiePlatzierung in 30 Tagen — vertraglich zugesichert.
Zertifiziert & AusgezeichnetVertrauen mit Substanz
Financial TimesTop 1000 Wachstumschampions
Geprüfte Qualität2-fach TÜV zertifiziert
OffiziellerVaillant Kooperationspartner
Candidate Flow® ist bekannt aus Presse & TV
Alles, was Du wissen musst vor dem Start.
Antworten auf die meistgestellten Fragen zur Zusammenarbeit mit uns — transparent und ehrlich.
Seid ihr eine Leiharbeitsfirma, Personalvermittler oder eine Social Recruiting Agentur?
Wir sind eine spezialisierte Recruiting-Agentur. Wir vermitteln keine Leiharbeiter und sind kein klassischer Personalvermittler. Stattdessen kombinieren wir Performance-Marketing, Active Sourcing und ein erprobtes Auswahlsystem, um Dir planbar passende Festangestellte zu liefern.
Wie genau funktioniert die schriftliche Einstellungsgarantie?
Du bekommst die Einstellung der Fachkräfte vertraglich zugesichert — schriftlich, in 30 Tagen. Dafür übernehmen wir die Verantwortung. Kein Blind-Risiko, sondern eine vertragliche Zusage.
Wie viel Zeit muss ich investieren?
Im Schnitt 1–2 Stunden pro Woche. Wir übernehmen Anzeigen, Vorauswahl und Terminierung — Du führst nur noch die finalen Gespräche mit den besten Kandidaten.
Funktioniert das auch in meiner ländlichen Region / für meine spezielle Nische?
Ja. Unser Ansatz ist regional unabhängig: Wir erreichen passive Kandidaten dort, wo sie sich aufhalten — auch in strukturschwachen Regionen und für hochspezialisierte Rollen.
Wie schnell sehe ich erste Kandidaten?
In der Regel innerhalb der ersten 7–14 Tage nach Kampagnenstart erhältst Du die ersten qualifizierten Bewerbungen.
Wie ist der genaue Ablauf einer Zusammenarbeit?
1) Strategie-Call & Zielbild 2) Setup der Kampagne 3) Live-Schaltung & telefonische Vorqualifikation durch unsere Experten 4) Übergabe der Top-Kandidaten an Dich 5) Einstellung & Onboarding-Support.
Frage nicht dabei? Stelle sie direkt im Erstgespräch.
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